แซนดี เพกกี พยาบาลสกอตแลนด์ แพ้คดีฟ้องสหภาพหลังข้อพิพาทเรื่องแพทย์ข้ามเพศ

วันที่ 2 พฤศจิกายน 2026 ศาลแรงงานในเมืองดันดี ประเทศสกอตแลนด์ ยกข้อเรียกร้องทั้งสามข้อของแซนดี เพกกี พยาบาลที่ฟ้องสหภาพพยาบาลอังกฤษ Royal College of Nursing (RCN) เธอกล่าวหาว่าสหภาพเลือกปฏิบัติต่อเธอเพราะความเชื่อที่วิพากษ์แนวคิดอัตลักษณ์ทางเพศ ระหว่างให้ความช่วยเหลือในข้อพิพาทกับนายจ้าง PinkNews รายงานคำตัดสินนี้

ข้อพิพาทเริ่มขึ้นในเดือนธันวาคม 2023 ที่โรงพยาบาลวิกตอเรีย เมืองเคิร์กคอลดี เพกกีคัดค้านการใช้ห้องเปลี่ยนเสื้อผ้าหญิงของเบธ อัปตัน แพทย์ซึ่งเป็นผู้หญิงข้ามเพศ หลังมีปากเสียงกับอัปตัน พยาบาลรายนี้ถูกพักงานในเดือนมกราคม 2024 และขอความช่วยเหลือจากสหภาพ

คำพิพากษา ระบุข้อร้องเรียนสามข้อ ได้แก่ การให้คำแนะนำทางกฎหมายไม่เพียงพอเมื่อติดต่อครั้งแรก การปฏิเสธให้ความช่วยเหลือทางกฎหมายสำหรับคดีที่สองต่อ NHS Fife และการไม่ได้ขอคำรับรองจากนายจ้างครบตามที่เธอต้องการเกี่ยวกับพื้นที่แยกตามเพศและการคุ้มครองพนักงานที่มีความเชื่อแบบที่เรียกว่า “gender-critical” NHS Fife เป็นหน่วยงานสาธารณสุขของรัฐระดับภูมิภาคที่บริหารโรงพยาบาลแห่งนี้

ผู้พิพากษาเมลานี แซงสเตอร์ วินิจฉัยว่าความเชื่อของเพกกีที่ว่าเพศทางชีววิทยาเปลี่ยนแปลงไม่ได้ ได้รับความคุ้มครองตามกฎหมายความเสมอภาคปี 2010 แต่ไม่ได้ส่งผลต่อการกระทำของผู้แทนสหภาพ ศาลพบว่าผู้แทนคนแรกปฏิบัติตามแนวทางปกติสำหรับพนักงานที่ถูกพักงาน การปฏิเสธความช่วยเหลือทางกฎหมายเพิ่มเติมคำนึงถึงการที่เพกกีมีทนายความของตนเองอยู่แล้ว และผู้แทนอีกคนดูแลคดีเฉพาะตัวของเธอ ไม่ใช่นโยบายโดยรวมของนายจ้าง

RCN ยินดีกับคำพิพากษา ตามรายงานของ Sky News สหภาพกล่าวว่าเจ้าหน้าที่ปฏิบัติตามขั้นตอนที่ใช้กับสมาชิกทุกคน และทำงานอย่างเป็นธรรมและเป็นกลาง

ตัวแทนของเพกกีเรียกคำตัดสินนี้ว่าน่ากังวลสำหรับสมาชิกสหภาพ โดยเห็นว่าการระบุข้อกฎหมายที่รองรับข้อเรียกร้องควรเป็นหน้าที่ของเจ้าหน้าที่สหภาพที่มีประสบการณ์และนักกฎหมาย ไม่ใช่ตัวพนักงานเอง นาโอมิ คันนิงแฮม ทนายความของเธอ อ้างต่อศาลว่า “อุดมการณ์เรื่องเพศสภาพ” ภายใน RCN ขัดขวางการเป็นตัวแทนให้พยาบาลอย่างเหมาะสม ทีมกฎหมายของเพกกีเตรียมศึกษาคำพิพากษาและแนะนำขั้นตอนทางกฎหมายต่อไปให้เธอ

ในเดือนธันวาคม 2025 เพกกีชนะคดีต่อ NHS Fife บางส่วน ตามสรุปคำพิพากษาฉบับทางการ ศาลวินิจฉัยว่าการกระทำบางอย่างของนายจ้าง รวมถึงการสอบสวนที่ล่าช้า เข้าข่ายการคุกคาม ส่วนข้อเรียกร้องอื่นต่อ NHS Fife และข้อเรียกร้องต่ออัปตันโดยตรงถูกยกทั้งหมด